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贵州松桃县:办好工坊 强村富民
[2023年12月04日]
青岛市即墨区:建全干部教育培训机制
[2023年12月01日]
黑龙江伊春市金林区:强化人才服务保障破解“留人难”
[2023年11月30日]
新疆尉犁:让年轻干部“冒尖”更“拔尖”
[2023年11月24日]
四川攀枝花市东区:人才支撑现代化产业体系
[2023年11月23日]
浙江诸暨:搭建创业扶持平台吸引人才返乡创业
[2023年11月20日]
河南唐河:深化校地合作促进产才融合
[2023年11月17日]
甘肃定西安定区:创新人才激励机制 充分发挥人才效能
[2023年11月15日]
新疆昌吉市:抓实主题教育建设模范部门
[2023年11月14日]
江苏扬州市江都区:实施敢为善为指数考核评价激励干部担当实干
[2023年11月13日]
浙江金华市婺城区:加强教育管理为年轻干部成长保驾护航
[2023年11月10日]
甘肃山丹:明确情形拧紧履职担当“发条”
[2023年11月09日]
广西来宾:常态化为干部精准画像
[2023年11月08日]
吉林东丰:加强领导干部因私出国(境)管理
[2023年11月07日]
内蒙古呼伦贝尔:监督检查公务员法落实情况
[2023年11月06日]
银川市兴庆区:坚持“一线”淬炼年轻干部
[2023年11月03日]
天津河西区:从严治学治教 提高培训实效
[2023年11月02日]
内蒙古扎鲁特旗:“点餐式”培训为干部成长充电
[2023年11月01日]
新疆拜城:完善干部“八小时外”监管机制
[2023年10月31日]
把准需求脉搏 推动党员教育向下扎根向上结果
[2023年10月26日]
浙江诸暨:构建人才飞地双向赋能新格局
[2023年10月21日]
云南开远:“金凤聚开”蓄势赋能
[2023年10月20日]
山东汶上:人才科技助推乡村振兴
[2023年10月19日]
四川攀枝花仁和区:人才工作为企业“保驾护航”
[2023年10月18日]
甘肃民乐县:“微力量”赋能基层治理
[2023年10月16日]
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