中国组织人事报淄博讯 （通讯员 刘晓）“论坛虽然时间不长，但形式灵活，内容实用，直击乡镇工作的痛点、难点，为我们基层干部提供了可学习借鉴的经验做法。”近日，刚刚参加完山东淄博市乡镇党委书记论坛，张店区马尚街道党工委书记张山山说。

今年以来，为提升换届后乡镇党委书记履职能力，淄博市开设乡镇党委书记论坛，通过精准设置论坛主题、突出实战实操培训、推动学员比学赶超，让基层干部在学习交流中分享经验教训、共谋发展思路。

坚持按需施教、精准施教，通过座谈交流、发放调查问卷等方式，了解乡镇党委书记迫切需要补齐的能力短板，统筹省市重点工作安排和乡镇党委书记需求，设置党建引领基层治理、发展壮大村集体经济、品质民生建设等8个主题，每期选调20名乡镇党委书记参加，集中1—2天时间开展交流学习。组织到市内外具有引领性、创新性的教学点实地学习体悟，邀请具有丰富基层工作经验的县级领导干部现身说法或者相关领域权威专家进行授课，接受现场提问、为学员解疑释惑。开展“圆桌沙龙”活动，由部分乡镇党委书记分享工作经验，其他学员逐一点评，围绕工作中的难题共商破解办法。每期论坛结束后，开展对标学习活动，学员自行确定对标对象，组织本乡镇干部到对标单位参观学习，实现“会上开展交流、会后上门取经”。