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他山之石

甘肃岷县：“四道加法”让党员冬训“热”起来 [2023年01月18日]
江西九江八里湖新区为高质量发展注入人才动力 [2023年01月16日]
新疆奎屯：“双导师”助年轻干部成长成才 [2023年01月12日]
甘肃武威：提升平时考核质效激励干部担当作为 [2023年01月11日]
广西全州县：实施“红格微治”聚力行动 [2023年01月10日]
山东潍坊坊子区：推动人才向产业聚集 [2023年01月09日]
河南尉氏：提升公务员适岗履职能力 [2023年01月06日]
江西石城：上门认证服务暖人心 [2023年01月05日]
湖南建好用好“三大课堂” 推动习近平新时代中国特色社会主义思想入 [2023年01月04日]
湖南泸溪：科技专家“抱团作战”助力乡村振兴 [2022年12月28日]
江苏宝应：加强干部人事档案管理 [2022年12月27日]
山东海阳：把握精神内涵打造组工精兵 [2022年12月27日]
四川泸州市纳溪区：打造交通运输行业“红色引擎” [2022年12月15日]
四川凉山：加快打造川西南地区绿色人才发展新高地 [2022年12月14日]
江西石城：“好差评”助力人社服务再提质 [2022年12月13日]
湖北红安：导师帮带为年轻干部提能 [2022年12月12日]
【河东清官廉吏谱】清廉勤政张克嶷 [2022年12月08日]
江西奉新：优化考核机制为基层减负 [2022年12月08日]
贵阳：健全机制常态化储备年轻干部 [2022年12月07日]
浙江余姚：“三个对”推进人社系统行风建设 [2022年12月05日]
湖南资兴：“人才飞地”提高企业核心竞争力 [2022年11月29日]
湖北恩施市：三管齐下培优年轻干部 [2022年11月28日]
江苏泗阳：举办年轻干部专题学习活动 [2022年11月21日]
山东肥城：“一线实训+导师帮带”助公务员成长 [2022年11月10日]
四川泸州龙马潭区：打造科技人才创新高地 [2022年11月09日]

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