本报讯 今年以来，永济市充分发挥机构编制部门在完善体制机制，理顺市、镇（街道）关系，明晰职责边界等工作中的重要作用，持续巩固镇（街道）改革成果，推进全市基层治理能力有效提升。

把准方向，上下贯通，明确“干什么”。在镇（街道）机构改革中，为镇（街道）设置“5办1站2中心”基本架构，有效解决了一批困扰基层的体制机制问题。该市机构编制部门紧扣镇（街道）“三定”规定，认真编制镇（街道）职责清单、任务清单，镇（街道）职责准入制度，进一步完善体制机制。

吃透政策，细化举措，明确“怎么干”。永济市委编办印发《关于制定镇（街道）、村（社区）两级职责、任务清单的通知》，明确总体要求和具体工作任务，编制印发镇（街道）职责任务清单，使基层职责事项清晰，机构运行更顺畅、综合执法更到位、便民服务更接地气，基层治理更科学、更规范。

健全机制、压实责任，确保“干得好”。组织镇（街道）、村（社区）干部进行培训，着力推进市、镇（街道）、村（社区）三级清单体系有机融合和系统运用，进一步优化联合审查协调配合工作机制，加强清单运行监督检查工作，推动清单制度落地见效。 （田泱舸 穆大强）