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河南尉氏用好谈话、家访、“体检”利器 廉政清风拂面来

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发布时间:2022年03月30日   来源:中国组织人事报   点击率: 1615

中国组织人事报尉氏讯 (通讯员 黄留宝)“今天的谈话,既是提醒更是警示,希望你在思想上打好廉政预防针,要管好自己,抓好班子、带好队伍。”近日,河南尉氏县委常委、组织部部长贾琦对金融工作局等单位的新任“一把手”进行了提醒谈话。

去年以来,尉氏县聚焦职责定位,紧盯“关键少数”,通过廉政谈话、廉政家访、廉政“体检”方式,加强廉政监督,让“一把手”时刻感到有权必有责、用权受监督。目前,已对“一把手”开展廉政谈话88人次,廉政家访69人次,廉政“体检”77人次。

结合县乡人大、政府、政协换届和开展“能力作风建设年”活动,对全县16个乡镇和23个县直单位“一把手”开展廉政谈话,精准掌握“一把手”的思想动态、廉洁自律情况。谈话坚持廉洁、口碑、担当“三必问”,思想、工作、纪律、作风、生活“五必谈”,谈深谈透存在短板、问题根源,提出整改要求。针对问题建立台账、列出整改清单,及时督促整改落实,形成“谈话—问题—反馈—整改”的监督闭环,把问题整改情况作为干部评先评优、职务职级晋升的重要依据。

注重廉政家访,通过寄一封清廉家书、签一份家庭助廉承诺书、赠一本廉政警示教育读本、送一张廉政教育观影票、开一次廉政家庭会议五份“廉”礼,教育引导“一把手”家属切实树牢家风意识,筑牢“八小时以外”家庭助廉防线。家访中突出“三问三了解”,即问业余爱好,了解“一把手”的生活圈、朋友圈和兴趣爱好,看是否存在出入高档娱乐商务会所等情况;问经济状况,了解“一把手”家庭收入来源,看是否存在购买股票、基金及在社会团体兼职取酬等问题;问意见建议,了解“一把手”对干部监督管理工作的看法。通过廉政家访,把监督管理与关心爱护结合起来,消除监督“盲区”和“死角”。

精心定制“五个一”套餐,组织乡镇和县直单位“一把手”开展廉政自我“体检”,切实发挥“治病防病”作用。“五个一”即通过集中参观一次警示教育基地、线上聆听一堂廉政党课、建立一张“负面清单”、组织参观一次党员政治生活馆、召开一次组织生活会,让“一把手”经常性对标对表,时刻提神醒脑。由组织部门牵头,建立纪检监察、公检法、审计、信访等部门共同参与的政治“体检”联合审查制度,定期对“体检”情况进行“把脉会诊”,根据“诊断”结果综合确定为“健康”“亚健康”“不健康”的“体检”结论。通过组织“体检”与自我“体检”,及时发现“一把手”存在的苗头性、倾向性问题,把问题解决在萌芽状态。


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