中国组织人事报平湖讯 （通讯员 平祖轩）近日，浙江省平湖市委组织部收到一封特殊的信：“感谢组织部门培养了这么优秀的党员，让我们感觉无比温暖。”

原来，是当湖街道南市社区龙湫湾的居民，联名对全市“一编三定”工作作出肯定。近些年来，平湖市推行“一编三定”工作机制，以“党员编组，定岗位、定责任、定奖惩”为主要内容，组织和引导全市机关国有企事业单位在职党员到居住地村（社区）报到并认领岗位，深入网格开展服务，进一步充实村（社区）专业服务力量，密切党群干群关系。

感谢信里提到的志愿服务团，是由市第一人民医院21名医务工作者组成的，副院长担任组长。每周四，志愿服务团由两人为一组，在龙湫湾小区的连心驿站开展健康咨询、血压测量等志愿服务。截至目前，已持续服务一年半时间。

按照按需设岗、因事设岗的原则，市委组织部科学设定“6+X”服务岗位模式，包括政策法规宣传岗、平安建设巡防岗、困难帮扶奉献岗等6个固定岗位，“X”个个性岗位，以岗定责，党员根据自身特长自行申报岗位；村（社区）党组织班子成员每人联系1个或多个服务团组，每季度至少开展1次组团服务。根据村（社区）所需和网格设置，科学灵活编成政策法规宣传组、医疗健康服务组、矛盾纠纷调解组等服务团组，由政治素质好、工作能力强、参与热情高的党员干部担任组长。建立健全组织反馈机制，村（社区）党组织每年度将各编组党员履职情况反馈至其所在单位党组织，作为其年度考核、评优评先的依据之一。

截至目前，全市已有13694名在职党员完成报到认岗，组建458个服务团组，开展活动9600余次。